ㅇ 국가공무원법(법률 제13618호, 2016.1.1.)
ㅇ 공무원임용령(대통령령 제26944호, 2016.2.3.)
ㅇ 공무원임용시험령(대통령령 제26820호, 2015.12.30.)
ㅇ 연구직 및 지도직 공무원의 임용 등에 관한 규정(대통령령 제26234호, 2015.5.6.)
ㅇ 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리지침(인사혁신처 예규 제16호, 2016.1.1.)

 

채용직급/인원/직무

직급(직류)	인원	담당직무
학예연구사 (학예일반)	1명	한글관련 자료(유물)의 수집 · 관리 · 조사 · 연구, 전시기획 등 일반 학예업무

• - 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유 및 동 법 제74조 정년(60세)에 해당하지 않으며 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
• - 대한민국 국적 소지자

  ※ 복수국적자(대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가진 사람을 말함)가 국가공무원법 제26조의3 제2항에 따라 외국국적을 보유한 상태에서 직무를 수행할 수 없는 분야에 응시하는 경우 임용 전까지 외국국적을 포기하여야 함.

• - 20세 이상(1996.12.31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
• - 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 최종시험예정일(2016.5.16.) 기준 1개월 이내 전역이 가능한 자

학위 및 경력 요건

요건구분	자격요건
학위	㉠ 고등교육법에 의해 설치된 국내․외 대학(대학원 포함)에서 해당 학문 또는 관련 계열의 학문을 전공한 석사학위 이상 소지자 【관련학과】 언어(정보)학과, 국어국문학과, 한국어문학과 등 관련학과
경력	㉡ 유사분야 임용예정상당계급 공무원 경력 3년 이상인 자 ㉢ 6년 이상 관련분야 근무 경력이 있는 자 【관련분야】 언어(정보)학, 국어국문학, 한국어문학 등 관련분야에서의 조사, 연구, 전시 경력 ※ 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과하지 않은 자(임용령 제16조 제2항)

• - 응시자격요건(경력, 학위)에 기재된 사항 중 1개 이상에 해당되면 응시 가능하나, 응시서류 작성시에는 ‘경력, 학위’ 중 하나만 선택해야 함.(응시자 제출 총괄표에 반드시 기재).
• - 경력의 계산 및 학위 소지 여부는 최종시험예정일(2016.5.16.) 기준으로 판단함.

• - ‘경력’은 해당 응시자격요건에 제시된 관련분야 경력을 의미함.
• - ‘공무원 경력’은 해당 응시자격요건에 제시된 분야와 동일하거나 유사한 분야에서의 「공무원임용시험령」‘별표 9’ 및 「공무원임용규칙」‘별표 1’ 의 구분에 따른 임용예정상당계급의 경력을 의미함.
• - ‘공무원 경력’ 및 ‘경력’은 근무 기간, 직급, 직위 및 담당업무 등이 정확히 기재된 경력(재직)증명서를 제출한 경우에 한해 인정됨.
• - ‘경력’ 요건의 ㉢의 경우 법인(외국법인, 국 · 공립, 공공기관 포함), ｢비영리민간단체지원법｣ 제2조의 규정에 의한 민간단체, 국제기구 또는 국제단체에 소속되어 근무하거나 연구를 수행한 경력을 의미함.
  - 대학조교 경력과 학위취득에 소요되는 학위과정 경력은 제외하되, 국 · 공립대학 및 사립대학에서의 강의 또는 연구 경력은 포함.

• 학위 요건의 적합성 여부는 학위논문 또는 전공분야를 기준으로 함

  ※ 취업보호 · 취업지원 대상자 가점은 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제48조 별표8에 따라 해당사항 없음

•  

• - 해당직무 수행에 관련되는 응시자의 자격 · 경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단(적격자를 합격자로 결정)

• - 시험과목 및 배점: 3과목 300점(공통 및 전공 각 100점)
  - 공통과목 : 1과목

  공통과목

  과목명	출제형식	문항수	배점	시험시간
  한국문화사	논술형	10문제	100점	90분

  - 전공과목 : 2과목

  전공과목

  과목명	출제형식	문항수	배점	시험시간
  국어사	논술형	3문제	100점	60분
  일반언어학	논술형	3문제	100점	60분

• - 합격자결정 : 각 과목 만점의 40퍼센트 이상, 전 과목 총점의 60퍼센트 이상 득점자 중에서, 공통과목과 전공과목 3과목의 최종득점(과목별 평균점수)을 합하여 고득점자 순으로 선발예정인원에 2명을 더한 범위에서 합격자 결정

  ※ 필기기험의 가산점 부여 : 「연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정」 제26조의 2(채용시험의 특전)에 따라 가산점 부여(0.5%∼1%)

  < 필기시험에 있어서의 가산특전 >

  ㅇ 자격증 소지자

  - 국가기술자격법에 의한 통신 · 정보처리 및 사무관리분야 자격증 중 아래의 자격증을 소지한 응시자에게는 각 과목 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여 필기시험의 각 과목별 만점의 일정비율(아래표에서 정한 가산 비율)에 해당하는 점수를 가산함

  • 단, 2개 이상의 자격증이 중복되는 경우 본인에게 유리한 것 1개만 가점 부여

  이메일 접수

  구분	자격증 및 등급별 가산비율
  통신 · 정보 처리 분야	정보관리기술사, 전자계산기조직응용기술사, 정보처리기사, 전자계산기조직응용기사	1%
  	사무자동화산업기사, 정보처리산업기사, 전자계산기제어산업기사	0.5%
  사무관리 분야	컴퓨터활용능력 1급	1%
  	워드프로세서 1급, 컴퓨터활용능력 2급	0.5%

  * 폐지된 자격증이 국가기술자격법령 등에 따라 그 자격이 계속 인정되는 경우에는 가산대상 자격증으로 인정한다.

• 필기시험 합격자를 대상으로 면접시험(개별면접)을 통해 전문성과 공무원으로서의 정신자세 등 직무수행에 필요한 능력과 적격성을 종합적으로 심사하며 평정요소에 따라 각각 ‘상, 중, 하’로 평가

  • 면접시험 심사기준(5개) : 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의 · 품행의 성실성, 창의력 · 의지력 및 발전가능성

• 합격자는 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 결정
  - 최종합격자 결정

  • ‘상’의 개수가 많은 순으로 선발예정인원에 해당하는 합격자를 결정함
      (‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 순으로 결정)
  • 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 ‘하’로 평정 한 때에는 불합격

   

• 접수기간 : ’16.3.25(금) ~ 3.29(화) / ※ 점심시간(12:00~13:00)에는 방문접수를 받지 않음.
• 접수방법
  - 응시원서(서식) : 【별첨 서식1】
  - 원서접수는 방문접수(대리접수 가능) 또는 “등기”우편 접수 가능
  - 방문접수자는 국립한글박물관 1층 기획운영과에 접수
  

  · 방문접수시간 : 09:00 ~ 18:00시(12:00 ~ 13:00 제외)

  - 주소 : (우) 04383, 서울특별시 용산구 서빙고로 139
              국립한글박물관 기획운영과 “학예연구직 채용” 담당
  - 우편접수는 마감일(2016.3.29.) 18:00까지 도착분에 한함

  ※ 우편접수자의 경우 반드시 ‘등기우편’의 방법으로 하고, 응시표 교부를 위한 회신용 봉투(등기요금 우표를 붙이고, 주소/성명/우편번호 기재)를 동봉하여 제출
  
  ※ 반신용 봉투 미제출시 응시표는 직접 방문하여 수령(반신용 봉투 미제출자에게 개별연락하지 않으며 반신용 봉투 미제출로 응시표를 받지 못한 책임은 응시자 본인에게 있으며, 응시표 미지참시 필기시험 입장이 제한될 수 있음)

•  

• - 서류전형 합격자 발표 및 필기시험 장소 공고 : 2016.4.19.
• - 필기시험 : 2016.4.30.
• - 필기시험 합격자 발표 및 면접시험 장소 공고 : 2016.5.4.
• - 면접시험(최종시험예정일) : 2016.5.16.
• - 최종 합격자 발표 : 2016.6.2.

  ※ 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항, 서류전형 합격자 명단 및 최종면접 합격자 명단은국립한글박물관 누리집(홈페이지 http://www.hangeul.go.kr) 게시
  
  ※ 상기 일정은 응시인원, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장가능하며, 불가피한 사정으로 일정이 변경되는 경우, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 국립한글박물관 누리집(홈페이지 http://www.hangeul.go.kr)에 공고 예정.

① 응시원서 【별첨 서식1】
② 응시자 제출서류 총괄표 【별첨 서식2】
③ 이력서 1부 【별첨 서식3】
④-1.학위증명서(또는 졸업증명서) 1부(학위요건 응시자에 한함)
④-2.석사이상 논문 표지, 목차, 국문초록 각1부 【별첨 서식4】(학위요건 응시자에 한함)
④-1. 근무경력 1부 【별첨 서식5】(경력요건응시자에 한함)
④-2. 경력(재직)증명서 1부(경력요건응시자에 한함)

⑤ 주민등록 초본(남자의 경우 병역사항이 기재되어 있을 것) 1부
⑥ 개인정보 제공 및 이용 동의서 각 1부 【별첨 서식6】
⑦ 가산점 증빙 자료 1부(해당자에 한함)

 

• - 응시자는 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출하여야 하며, 제출된 서류는 반환하지 않음.
• - 응시자는 응시표, 답안지, 공고문 등에서 정한 유의사항에 주의하여야 하며 응시원서 상의 기재착오, 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함.
• - 응시자는 응시요건을 택하여 하나만 기재해야 함. (학력 / 경력)
• - 임용시험에 있어 부정한 행위를 하거나 가점 등 시험에 관한 소명서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 자에 대하여는 당해 시험을 정지하거나 합격결정을 취소하고, 그 처분이 있는 날부터 5년간 국가공무원임용령 제51조에 의한 시험 및 그 밖의 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지 될 수 있음.
• - 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음.
• - 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 공무원채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않음.
• - 연구직공무원으로 경력경쟁채용된 자는 공무원임용령 등 관계법령에 의해 최초 임용직위에 일정기간 전보가 제한되며, 동 기간 이후 임용예정기관의 인력운영계획 등에 따라 최초임용기관 외의 지역 등으로 전보 가능함.
• - 최종합격자가 임용을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 최종합격자 발표일부터 3월 내에 면접 시험 평정성적 우수자 순으로 추가 합격자를 결정할 수 있음.
• - 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 공고 예정임.
• - 시험관련 일체의 공지사항은 별도 개별통지를 하지 않을 예정이니 박물관 누리집(홈페이지) 공고를 수시로 확인하시기 바람.
• - 보수는 공무원보수규정 [별표17] 연구직공무원의 경력환산율표에 의하여 초임호봉이 결정됨.
• - 기타 추가 문의는 국립한글박물관 기획운영과(02-2124-6223)로 문의하거나 국립한글박물관 누리집(www.hangeul.go.kr) 참조.